Jurist sociale dienstverlening
Intro
De stad biedt sociale hulp aan Antwerpenaren die daar nood aan hebben. Ook jij kan daaraan bijdragen. Als jurist volg je wetgeving op, adviseer je collega’s juridisch, ben je contactpersoon voor vragen rond GDPR … Kan jij complexe materie omzetten in verstaanbaar advies? En zoek je een afwisselende job met maatschappelijke impact? Solliciteer nu.
Wat doe je?
- Je geeft juridisch advies rond onderwerpen van sociale dienstverlening. Bijvoorbeeld sociaal zekerheidsrecht, wonen, dierenwelzijn …
- Je volgt de wet- en regelgeving zodat stad Antwerpen alle geldende normen volgt: hogere regelgeving, implementatie van beleidsbeslissingen zoals ondersteuningsbeleid van de stad …
- Je bent binnen de bedrijfseenheid Sociale Dienstverlening (SD) de aanspreekpersoon voor de Data Protection Officer voor vragen rond GDPR.
-
- Je ondersteunt de afdelingen bij de opmaak van verwerkersovereenkomsten en protocollen. Bijvoorbeeld het protocol met Water-Link en Fluvius. Je houdt het verwerkingsregister van SD up-to-date.
- Je organiseert netwerkmomenten met de GDPR-contactpersonen van alle afdelingen om kennis te delen.
- Je verdiept je in juridische onderwerpen, geeft juridische adviesvragen (soms in overleg met de stadsadvocaat), analyseert juridische documenten en overeenkomsten …
- Je werkt mee aan projecten met een juridische insteek en volgt ze op. Bijvoorbeeld IT-projecten.
- Je doet een juridische check op de besluiten die geagendeerd worden op het college, de gemeenteraad, het vast bureau, de raad voor maatschappelijk welzijn en de zitting bedrijfsdirecteur SD.
Wat verwachten we van je?
- Je hebt een masterdiploma in de rechten.
- Je hebt kennis van GDPR of wil je daarin verdiepen.
- Je kan complexe juridische materie omzetten in verstaanbaar advies.
- Je denkt kritisch en analytisch.
- Je communiceert duidelijk en vlot, mondeling en schriftelijk.
- Je werkt zelfstandig en kan beslissingen nemen binnen de gestelde richtlijnen.
- Je hebt brede interesse in sociale dienstverlening, hulpverlening en sociaal beleid.
- Je herkent je in de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.
Voorwaarden
- Je hebt een masterdiploma in de rechten.
- Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.
Wat bieden we je?
- Je start bij Sociale Dienstverlening met een voltijds contract van onbepaalde duur.
- Je werkplek is Den Bell (Francis Wellesplein 1, 2018 Antwerpen).
- Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 3864 euro als je geen relevante ervaring hebt, 4253 euro bij 5 jaar relevante ervaring en 4784 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: A1-consulent.
- Je krijgt ook veel extra voordelen:
- maaltijdcheques
- vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer
- hospitalisatieverzekering
- tandzorgverzekering
- aanvullend pensioen
- vakantiegeld
- eindejaarspremie
- smartphone met abonnement
- opleidingen
- kortingen en promoties in winkels en recreatieparken
- Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheden.
- Ook laatstejaarsstudenten (master rechten) komen in aanmerking voor de job.
- We leggen een werfreserve aan voor minstens 3 jaar.
- We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.
Selectieprocedure en -data
- Een cv-screening op 20 mei.
- Een adviserende psychotechnische test (abstract redeneren) thuis online, in de week voor het gesprek.
- Een sollicitatiegesprek, met ervoor een thuisopdracht, op 27 of 29 mei.
Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.
Wie deelneemt volgens de mobiliteitsvoorwaarden of al op de werfreserve staat, is vrijgesteld van bepaalde onderdelen van de selectie.
Bereid je goed voor
Solliciteer nu
- Solliciteer ten laatste op 17 mei 2026.
- Heb je een beperking die een aanpassing vraagt aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op 17 mei een kopie van je attest naar aanpassingselectie@antwerpen.be.
- Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging via mail.
Heb je nog vragen?
Mail naar consulent@antwerpen.be of bel ons op:
- vragen over de selectieprocedure: Barbara Gregorius – dossierbeheerder – 0487 87 76 48
- vragen over de vacature: Lincy Veltens – recruiter – 0473 79 13 16
Veel succes!