Manager MoMu Café

De bar in het ModeMuseum Antwerpen (MoMu Café) is een leuke ontmoetingsplek voor museumbezoekers. Als manager van het café zorg je ervoor dat de werking vlot verloopt, stuur je het personeel aan en ben je de contactpersoon voor leveranciers en collega’s. Ben jij een energieke allrounder? Lees dan zeker verder.

Wat doe je?

• Je maakt de planning van het personeel (jobstudenten en flexwerkers van de vaste cateringpartner). En coördineert die ook. Je voorziet opleidingen voor nieuwe medewerkers.
• Je zorgt ervoor dat er altijd genoeg personeel is. Als het nodig is, help je ook zelf mee.
• Je werkt samen met de hospitality manager van het MoMu.
• Je bent de contactpersoon voor externen en internen.
• Je beheert de voorraad, plaatst en controleert bestellingen. Je doet dat duurzaam, efficiënt en kostenbesparend.
• Met de zakelijk coördinator maak je de budgetten op en maak je het MoMu Café zo winstgevend mogelijk.
• Je denkt mee na over een duurzame toekomstvisie voor het MoMu Café.
• Voor evenementen werk je samen met andere afdelingen en collega’s.
• Je zorgt dat het museumcafé goed functioneert binnen de grotere werking van het MoMu.
• Inkomsten en uitgaven rapporteer je aan de zakelijk coördinator en directeur van het MoMu.

Meer info

Het MoMu heeft de grootste verzameling Belgische hedendaagse mode ter wereld. Er is ook een eigen auditorium, educatief atelier, museumshop en museumcafé. Er werken zo’n 40-tal medewerkers. We verwelkomen je er in het team Zakelijke werking.

Wat verwachten we van je?

• Je hebt commerciële ervaring of wil je daarin ontwikkelen.
• Je werkt zelfstandig, bent betrouwbaar en neemt initiatief.
• Je hebt ervaring in de horeca of foodservice.
• Je spreekt goed Frans en Engels. Een extra taal is een pluspunt.
• Je communiceert vriendelijk, open, beleefd en respectvol.
• Je kan een team leiden en motiveren.
• Je werkt goed samen met je collega’s en externe partners van het museum.
• Je werkt voltijds en bent flexibel. Je werkt ook op weekend- en feestdagen (exact regime bespreken we samen). Maandag is momenteel je vaste rustdag.
• Je gaat goed om met een hogere werkdruk en deadlines.
• Je herkent je in de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.  

Voorwaarden

• Je hebt een bachelordiploma of een diploma van gegradueerde van het hoger beroepsonderwijs (HBO5) of een universitair kandidaatsdiploma.
• Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.  
• In deze job ben je neutraal, want je hebt rechtstreeks contact met klanten. Daarom dragen we in deze functies geen uiterlijke symbolen van levensbeschouwelijke, religieuze, politieke of andere overtuigingen.

Wat bieden we je?

• Je start bij Talentontwikkeling en Vrijetijdsbeleving met een contract van onbepaalde duur.
• Je werkt in het MoMu (Nationalestraat 28, 2000 Antwerpen).
• Je verdient (als je voltijds werkt) maandelijks bruto minimaal 3030 euro als je geen relevante ervaring hebt, 3272 euro bij 5 jaar relevante ervaring en 3433 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: B1-deskundige.

• Je krijgt ook veel extra voordelen: maaltijdcheques, vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer, hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioen, vakantiegeld, eindejaarspremie, smartphone met abonnement, kortingen en promoties in winkels en recreatieparken, opleidingen en een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen en werk in de Antwerpse regio.
• We leggen een werfreserve aan tot 31 december 2027.
• We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.

Selectieprocedure en -data

De selectie

• een cv-screening op 5 november
• een adviserende psychotechnische test thuis op computer
• een schriftelijke opdracht thuis op computer
• een sollicitatiegesprek in het Selectiecentrum op 18 november

Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat en kan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.

Bereid je goed voor

• alle informatie over de verschillende selectiemethodieken
• meer info over de stad en tips voor een goede sollicitatie
• informatie over vrijstellingen
• de competenties die we meten voor deskundige 

Solliciteer nu

• Solliciteer ten laatste op 31 oktober 2024.
• Heb je een beperking die een aanpassing vraagt aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op 31 oktober een kopie van je attest naar aanpassingselectie@antwerpen.be.
• Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging in je mailbox.

Heb je nog vragen?  

Mail naar deskundige@antwerpen.be of bel ons gerust even op: 

• vragen over de selectieprocedure: Els De Keyzer – dossierbeheerder – 0470 66 30 58 

• vragen over de vacature: Daphné Feyaerts – recruiter – 0470 57 11 16 

Succes!