Woningcontroleur

Intro

Antwerpenaren vinden het belangrijk dat de huizen in hun buurt veilig en kwaliteitsvol zijn. Daarom zoeken we 3 gedreven woningcontroleurs met een grondige bouwtechnische kennis die woningen controleren op veiligheid, gezondheid en woonkwaliteit. Je coördineert ook projecten rond woonkwaliteit. Iets voor jou? Solliciteer nu.

Wat doe je?

  • Je controleert huurwoningen en studentenkamers op veiligheids- en kwaliteitsnormen van de Vlaamse Codex wonen.
  • Je behandelt vooral:
    • complexe dossiers
    • dringende dossiers
    • politiek gevoelige dossiers
    • complexe gebouwen waarbij ruimtelijk inzicht nodig is
    • gebouwen met ernstige gebreken 
  • Je bereidt jouw dossiers administratief voor.
  • Je maakt verslag van jouw controles en volgt jouw dossiers op. Je werkt daarvoor samen met je collega’s van administratieve en juridische diensten.
  • Je ondersteunt en begeleidt toezichters. Je geeft opleidingen, leest verslagen na en adviseert erover.
  • Je werkt nieuwe woningkwaliteitsprojecten mee uit. Je denkt na over verbeteringen en digitalisering van processen.
  • Je neemt deel aan overlegmomenten met je dienst, andere diensten of externe partners.
  • Je denkt na over alternatieve handhavingspistes bij ernstige gebreken en volgt die verder op. Je stelt bijvoorbeeld administratieve aktes op en volgt hoorzittingen met betrokkenen op.

Wat verwachten we van je?

  • Je hebt bouwtechnische kennis van stookolie- en gasinstallaties, elektrische installaties, centrale verwarming en sanitair. Je analyseert en benoemt correct de gebreken in die installaties.
  • Je hebt kennis van bouwfysica, vochtschade en schimmelvorming.
  • Je hebt ruimtelijk inzicht, inzicht in de structuur en stabiliteit van een gebouw. Je kan gebouwen opmeten en planlezen.
  • Je blijft kalm en diplomatisch in conflictsituaties. Je bent assertief als het nodig is.
  • Je bent administratief sterk. Je verwerkt complexe dossiers punctueel en tijdig.
  • Je bent bereid om af en toe ’s avonds of tijdens het weekend te werken.
  • Je wil op korte termijn GAS-bevoegdheid behalen.
  • Je hebt een goede fysieke conditie. Je verplaatst je zelfstandig naar verschillende locaties, liefst met de fiets.
  • Je bent bereid om op korte termijn een beroepskwalificatie woningcontroleur te behalen. De stad betaalt die opleiding.
  • Je herkent je in de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.

Voorwaarden

  • Je hebt een bachelordiploma of een diploma van gegradueerde van het hoger beroepsonderwijs (HBO5) of een universitair kandidaatsdiploma.
  • Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.
  • Je solliciteert voor een functie waarin je GAS-vaststellingen (Gemeentelijke Administratieve Sanctie) zal doen. Daarvoor zijn voorwaarden vastgelegd op federaal niveau.
    • Je hebt de Belgische nationaliteit. 
    • Je hebt een blanco uittreksel uit het strafregister voor specifieke beroepen: 596.1-33 voor GAS-bevoegdheid. Als je uittreksel niet blanco is, wordt dat individueel beoordeeld.
    • Na een succesvolle deelname aan de selectie, volg en slaag je voor de opleiding van GAS-vaststeller.  
  • In deze job ben je neutraal, want je hebt rechtstreeks contact met klanten. Daarom dragen we in deze functie een uniform en geen uiterlijke symbolen van levensbeschouwelijke, religieuze, politieke of andere overtuigingen.

Wat bieden we je?

  • Je start bij Maatschappelijke Veiligheid met een contract van onbepaalde duur.
  • Je kan voltijds of 80% werken.
  • Je werkplek is Den Bell (Francis Wellesplein 1, 2018 Antwerpen).
  • Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 3091 euro als je geen relevante ervaring hebt, 3338 euro bij 5 jaar relevante ervaring en 3501 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: B1-deskundige.
  • Je krijgt ook veel extra voordelen:  
    • maaltijdcheques 
    • vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer 
    • hospitalisatieverzekering
    • tandzorgverzekering
    • aanvullend pensioen 
    • vakantiegeld 
    • eindejaarspremie 
    • smartphone met abonnement 
    • opleidingen  
    • kortingen en promoties in winkels en recreatieparken 
  • Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheden.   
  • We leggen een werfreserve aan voor 3 jaar.
  • We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.

Selectieprocedure en -data

  • Een cv-screening op 24 april.
  • Een adviserende psychotechnische test thuis online, in de week voor het gesprek.
  • Een schriftelijke thuisopdracht tegen 30 april.
  • Een sollicitatiegesprek, schriftelijke proef en simulatie (rollenspel) op 4 of 6 mei.

 

Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.

 

Wie deelneemt volgens de mobiliteitsvoorwaarden of al op de werfreserve staat, is vrijgesteld van bepaalde onderdelen van de selectie.

 

Bereid je goed voor

 

Solliciteer nu

  • Solliciteer, mét de gevraagde documenten, ten laatste op 15 april 2026.
  • Bezorg ons tijdens je sollicitatie een kopie van je diploma, een kopie van je identiteitskaart, het gevraagde blanco uittreksel uit het strafregister (voor GAS-bevoegdheid). Hoe je documenten digitaal kan opladen in je sollicitantenprofiel, lees je in het stappenplan op de website van de stad, of zie je in deze videohandleiding.
  • Heb je een beperking die een aanpassing vraagt aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op 15 april een kopie van je attest naar aanpassingselectie@antwerpen.be.
  • Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging via mail.

Heb je nog vragen?

Mail naar: GASvacatures@antwerpen.be of bel ons op:

 

  • vragen over de selectieprocedure: Ann Dujardin – dossierbeheerder – 0485 27 60 37
  • vragen over de vacature: Ann Segers – recruiter – 0484 26 63 68

Veel succes!